Как този модел Savage X Fenty прави компаниите по-разнообразни
В суматохата'с Бърз въпрос , ние питаме жените лидери за съвети - от най-добрите насоки, които те'някога са стигнали до това, което все още измислят. Тук консултантът по разнообразие и приобщаване Джазмайн Робинс разказва на Bustle за участието в новата кампания на Savage X Pride, празнуването на гордостта и трудни разговори на работното място.
За Джазмайн Робинс , Месецът на гордостта винаги е време на радост и празник, но още повече тази година, когато обществото започва да се отваря отново.
Очевидно се гордеем с всеки проклет ден, но като се има предвид това, Месецът на гордостта е едно от любимите ми времена да виждам нашата общност, да празнуваме и да бъдем красиви, казва Робинс пред Bustle. Има чувство в сърцето ми, което изпитвам всеки юни от чисто щастие да видя толкова много хора, които се приемат един друг.
Тази година Робинс планира да организира няколко LGBTQIA+ събития и също така стартира Месеца на гордостта като едно от лицата на първото по рода си Savage X Fenty Кампанията Pride, която отпадна по-рано тази седмица и прелива от съблазнителен летен стил inspo.
Честно казано, всичко е горещо, казва Робинс. Понякога колекциите на Pride не могат да бъдат толкова фокусирани върху модата и усещането за секси, но колекцията Savage X Pride определено внесе модата и сексапилността. Това, което обичам, е разнообразието от модели [и] цветове – ще видите дантела, цветя, прозрачни панталони, джингам – толкова много различни стилове, от които да избирате.
Робинс участва в кампанията заедно с списък от творци в ЛГБТК+ общността, включително Джиджи Гуд , Декстър Мейфийлд , Джазел Занаути , и други. Аспектът на сътрудничеството е голяма част от това, което привлече Робинс към проекта.
Най-вълнуващата част е да можеш да видиш как всички блестят, казва Робинс пред Bustle. От фотографа на наркотици, до моделите, до гримьорския екип и фризьори, всички идващи от различни сфери на живота и бяха толкова развълнувани и се дразнят един друг — [това] беше красиво преживяване.
номинация за оскар на Кейт Бланшет
По-долу Робинс разсъждава върху кариерата си, най-добрите бизнес съвети, които някога е получавала, и какво прави някой ефективен лидер.
Ние включваме само продукти, които са избрани независимо от редакционния екип на Bustle. Въпреки това, може да получим част от продажбите, ако закупите продукт чрез връзка в тази статия.
Savage X Pride Бродиран деми сутиен без подплата Savage XРазмер 32A-46DDD59,95 долараВижте за Savage X Savage X Pride колан с жартиери Savage XРазмер XS-3X39,95 долараВижте за Savage X Savage X Яке за пушене Savage XРазмер S-XXXL89,95 долараВижте за Savage X Savage X сатенени панталони Savage XРазмер S-XXXL64,95 долараВижте за Savage X Savage X Pride Rib Crop Top Savage XРазмер XS-3X32,95 долараВижте за Savage XВърнете ни към времето, когато за първи път започнахте да работите като консултант по разнообразие и приобщаване. Къде бяхте в кариерата си и защо това беше правилният ход в този момент?
От известно време работя върху D&I — и съм сигурен, че всяко малцинство във всяка компания може да ви каже същото. Миналата година се представих като консултант на компанията, за която работя. Знаех, че се полагат усилия, но [няма] достатъчно хора, които да викат, когато нещата не са правилни и обидни. Консултирането определено е мястото, където виждам да върви кариерата си и как искам да насоча D&I напред към всички видове марки и компании.
Кои са някои от най-трудните професионални предизвикателства, с които сте се сблъсквали?
Провеждане на разговор с хората за това защо D&I е важен. За мен това е толкова очевидно - просто толкова очевидно. Но други хора, обикновено хора с повече привилегии, понякога са готови да се откажат от D&I, само за да свършат работата си. И аз си казвам: Не, не, не. Това не работи така. Вие носите морална отговорност в това общество.
Когато погледнете назад към вашето пътуване, какво ви изненадва най-много?
Цялото ми проклето пътуване ме изненадва! Никога не бих си помислил, че ще върша работата, която върша, или [има] възможностите, които получавам - това е диво. Работил съм си задника за всеки един от тях, но все още е толкова изненадващо.
Можете ли да споделите някакви конкретни анекдоти, които са ви научили на ценен бизнес или житейски урок по време на вашата кариера?
Толкова е лесно да се потопиш и да излезеш от това, което си, да се сравняваш с успеха на другите или наистина да се пренебрегнеш. Поддържането на връзка с мен, истинските ми чувства и действията ми е най-доброто за мен.
Savage X Fenty
Кой е най-добрият бизнес съвет, който някога сте получавали?
манипулиран ли съм
Вземете терапия. Просто го направи.
От друга страна, кой е най-лошият бизнес съвет, който някога сте получавали?
Честно казано не мога да ви кажа най-лошия си бизнес съвет, защото не слушам хора, на които нямам доверие. Ако някой ми даде своето свободно, открито мнение, ще го изслушам, ще приложа каквото мога към мен и ще изхвърля останалото. На първо място, вие сте единственият, който знае как да ви направи.
Как се зареждате? Как изглежда типичната ви рутина за самообслужване?
Презареждането е толкова важно и нещо, което правя всеки ден. Моята рутина за самообслужване е да си напомня, че заслужавам грижа за себе си. Тъй като сте в света на създателите на съдържание и света на консултантите, голяма част от времето ви е посветено на други хора. Понякога е толкова трудно да си напомня, че трябва да отделя време и на себе си. Понякога това изглежда като просто разхлаждане и гледанеЖестоко лятона Freeform. Друг път изглежда като да отидете на кратка разходка и да слушате книга.
Какво трябва да знае някой, който иска да работи в многообразието и приобщаването, за да бъде успешен?
Измислете начини да покажете своето въздействие. Понякога по-старите компании или просто не различни компании искат да се занимават изцяло с цифри и пари и се тревожат за промяната на нещата и как това ще повлияе на паричния им поток. Това е буквално BS. Измислете различни начини да докажете тази точка. Ще се справиш!
Как определяте лидерството? Как изглежда за вас един добър, успешен лидер?
Лидерството прокарва разговорите напред, за да доведе до включване за всички. Засилва се по какъвто и да е начин - голям или малък, силен или тих. Добрият, успешен лидер отнема време, за да съпреживее другите. Дори и да не са в групата, на която симпатизират, те уважават това, което хората имат да кажат и вярват на хората, дори и да не разбират напълно. И те търсят начини да направят ситуациите възможно най-приобщаващи и отворени.